ブランド化されたブリザードアルバニーのトニーホークの開発者が組合計画を発表する

QA(品質保証)Blizzard Albanyのスタッフ、後ろのスタジオトニー・ホークのプロスケーター1+2は、組合の計画を発表しました。

Gwa Albanyという名前のグループは、公正な賃金、ヘルスケアの利点の改善、職場の問題への対処における透明性の向上を推進していると述べています。

クランチに対処することももう1つの重要な需要があり、スタッフは「合理的なプロトコル」の確立を求めて、長時間働くように求められた時間に対処します。

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これは、最近の長期にわたるプッシュバイデューティスタジオレイヴンソフトウェアに続いて、Activision Blizzard全体で2番目の計画された組合化であり、QAスタッフの組合を獲得します。

現在、約20人のスタッフがGWA Albany Bannerの下で組織しています。

「QAは現在、ゲームやソフトウェア業界の過小評価されている規律です」とグループはに投稿された声明に書いたツイッター。 「私たちは、開発プロセスにおける私たちの重要な役割を尊重し、補償されている職場環境を促進するよう努めています。

今日、私たちはActivision Blizzardで新しい組合を発表します。

QAは現在、ゲームやソフトウェア業界の過小評価されている規律です。私たちは努力します
私たちが尊敬され、私たちの本質的な役割を補償されている職場環境を育てる
開発プロセス。 1/5

- GWAアルバニー(@wearegwaalbany)2022年7月19日

「私たち、Blizzard AlbanyのQAテスターは、オープンで多様で公平な職場を促進することを約束しています。私たちのスキル、理想、民主的な決定が評価され尊重される環境を要求します。」

話しますバージ、GWA組織委員会のメンバーであるアマンダ・ラヴェンは、このグループはレイヴンの同僚とほぼ同じ時期に組合の議論について議論し始め、最終的に成功したキャンペーンによって亜鉛メッキされたと述べた。

「彼ら(Activision)は(Union Bustingで)失敗し、失敗し続けます - 私たちは一緒に強く、私たちはそれを知っています」とLaven氏は言いました。

Activision Blizzardは、グループの提案に対する正式な対応をすぐに提供すると言ってコメントしました。

1991年に代理のビジョンとして設立され、2005年にActivision Blizzardによって購入されたこのスタジオには、Actisisionの最も成功したフランチャイズの過去と現在のいくつかの長い歴史があります。

2021年、スタジオはActivisionからBlizzardにひっくり返され、スタッフが作業しましたディアブロ2:復活し、開発者の名前はBlizzard Albanyにブランド変更されました。

トニー・ホーク自身最近明らかにされましたその代位的なビジョンは、トニー・ホークのプロスケーター3当時+4。悲しいことに、これらは今では廃棄されています。